第47章 萧懿（5/6）
整个养殖场井然有序，如同一部精密的机器，有条不紊的运转。
各项管理制度非常科学、合理，而且简洁有效。
比之自己的管理理念先进多了。
更让他惊讶的是杨易居然写了这么多关于养殖方面的“专著”，也是超越时代的“专著”。
萧懿不得不收起轻视之心，反而认真学习、钻研这些他没有见过的管理制度和专著。
越了解越惊讶，也越钦佩，取而代之的是对东家的敬佩之心。
小蓉姐弟和卢大娘祖孙也接到了养殖场，小蓉识字会简单算数，杨易就安排她和赵依一起负责财务。
虎子和小伢子则成了“儿童团”的团长，带着养殖场员工的子女们干些简单的活计，捡捡鸡蛋之类，卢大娘则负责家务。
看着员工们的孩子不上学，杨易心里别扭，以后长大了又是文盲。
于是开了识字班，就是教教孩子们认字和简单的算数。
此举再度让员工们的忠诚度大增。
谁不知道读书的作用，谁又希望自己的下一代目不识丁？
没办法，条件有限，读书成本太高。
东家免费让孩子们学习，大家怎能不感动。
让杨易没有预料到的是，很多员工一有空也来上课。
识字班人数爆棚。
学这些考科举不现实，但是读读书信，算个账就够了。
这个时代大部分人是文盲，读书人少，也成为了宝。
于是，杨易干脆增加夜班。
利用晚上的空闲时间授课，这样很多人就参加学习了。
为了鼓励他们学习，杨易将奖金同文化水平挂钩，成绩越好，奖金越高。
此举一出，养殖场形成了一股学习风潮。
尤其是年轻的员工，白天上工，晚上上课。
学习班面向全部员工及其家属开放，男女不限。
授课先生就由养殖场里会识字算数的人担当。
杨易和萧懿也参与，毕竟不是学习什么高深的知识，两位“高材生”做主讲有点大材小用。
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“沈兄！”
“嗯！”
沈长青走在路上，有遇到相熟的人，彼此都会打个招呼，或是点头。
但不管是谁。
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