第2163章 关系（2/3）
这是因为晏星纬本身是火车站的巡视员。
要知道，巡视员可不是普通的那种员工。
只是叫巡视员而已，在一些大的机关单位里，巡视员的这个位置，级别甚至能够达到局一级。
而晏星纬这个巡视员的级别虽然没那么高，可也不低了，是处级的一方长官了。
这种级别的长官，能力，时间，资历，还有上峰的赏识，缺一不可。
有些人常常喝点酒就说：我们某某长，不就是有亲戚有背景吗！
他有个鸡毛能力啊！
第一，我要提醒你，千万别这么说，背后说人的你，说的话终究有一天一定会被某某长知道的。
另外还有一点就是，某某长，既然能够当某某长，肯定是有一定能力的。
你别管这种能力是不太高，又或者经验不足等等之类的，但肯定最起码是具备一定能力的。
不可能像是你说的那样只“有个鸡毛能力”。
因为只要不是大脑发育，外伤等，影响智商的情况下，哪怕最普通的一个人，也不可能只“有个鸡毛能力”，所以说这话的人，这种话本身才是真的有问题。
再者，后世无论是私企还是国字号，首先提拔一个人，我们不否认，肯定是有一小撮人任人唯亲的。
但你不能说全部。
因为你细细的想一想，如果你是公司的领导，你的小舅子啥也不是，你真的会提拔他？
如果这个公司是你的，你可以这么做，但是你要承受的是你自己公司接下来的损失。
因为你知道你的小舅子啥也不是。
这样的人当了领导，一定会导致你自己的公司受损失的。
第二，你不是公司的老板。
只是公司的高层。
但你会为了提拔你啥也不是的小舅子，从而冒着自己也被公司老板拿下你的风险吗？
要知道，你提拔了一个啥也不是的小舅子，这个人，一定是会出事的，最起码他肯定是干不好本职工作的。
所以怎么可能不出事呢。
是以，最终公司一定会发现你的小舅子是有问题的。
这时候，你的风险也就来了。
所以任人唯亲，我不否定，在任何的地方，都可能是存在的。
但这种情况下，一定是少数。
最起码，提拔的亲戚，也必然要具备一定的能力。
虽然你可能不是很优秀，但是呢，哎，你最起码也得是个及格的水准。
我才能提拔你，要不然，我自己也冒着巨大的风险，那不是扯淡吗？
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